„In einem extrem dynamischen Umfeld müssen wir bereit sein, uns permanent auf Veränderungen einzustellen“, betonte der Vorstandsvorsitzende der Volksbank Lahr Peter Rottenecker vor einigen Tagen bei der Zeugnisübergabe an die gerade ausgelernten Bankkaufleute vom Jahrgang 2013. „Lebenslanges Lernen ist deshalb aktueller denn je“, ergänzte er und lobte die jungen Bankmitarbeiter für ihre guten Leistungen während der Ausbildung.
Zum erfolgreichen Abschluss gratulierte er Elena Suhm aus Seelbach und Martin Heimburger aus Meißenheim, beide erhielten auch ein Lob der Schule, außerdem Iremnur Babur aus Lahr, Kevin Weber aus Lahr-Sulz und Jacqueline Dorner aus Neuried.
Die fünf jungen Bankkaufleute haben ihre 2 1/2-jährige Ausbildung bei der Volksbank Lahr erfolgreich beendet und können nun beruflich voll durchstarten. Lernen und Lernen zu wollen, gehörten weiter dazu, erklärte Peter Rottenecker. Wichtig sei es zudem, herauszufinden, wo persönliche Stärken liegen und zu prüfen, in welche Richtung man gehen will, um sich dann gezielt weiterzubilden und zu spezialisieren.
Die Volksbank unterstütze die jungen Bankkaufleute bei ihrer Entwicklung und Karriereplanung, ergänzte der Leiter Personalentwicklung Mario Leutner. Unmittelbar nach der Ausbildung schließe sich mit der Werteakademie ein 18-monatiges internes Weiterbildungsprogramm an. Gestärkt würden vor allem Persönlichkeits- und Sozialkompetenzen, Projekte werden durchgeführt sowie Kundenorientierung und Zeitmanagement geschult, zählt Leutner auf. Neben der fachlichen Qualifikation liege vor allem in diesen Bereichen der Schlüssel für ein vertrauensvolles Miteinander und die Erreichung persönlicher Ziele.
Peter Rottenecker und Mario Leutner wünschten den jungen Bankkaufleuten viel Freude und Erfolg auf ihrem weiteren Weg.